Tuổi nghỉ hưu ở Nga vẫn sẽ được nâng lên. Để được nghỉ ngơi xứng đáng, đàn ông có thể ra đi ở tuổi 65 và phụ nữ ở tuổi 63. Những thay đổi về luật pháp sẽ diễn ra dần dần - cho đến năm 2034.
Thủ tướng Dmitry Medvedev lần đầu tiên phát biểu về sự cần thiết phải nâng tuổi nghỉ hưu trở lại vào tháng 6 năm nay. Dưới sự lãnh đạo của ông, Chính phủ đã xây dựng một dự luật có hiệu lực vào năm 2019. Việc tăng tuổi nghỉ hưu sẽ diễn ra dần dần - trên 10 tuổi đối với nam và 16 tuổi đối với nữ.
Ưu nhược điểm của việc nâng tuổi nghỉ hưu
Đa số người dân Nga phản đối việc tăng tuổi nghỉ hưu. Mọi người nghĩ rằng một ngày nào đó sẽ có sự thay đổi đáng kể. Nhưng đây không phải là trường hợp. Không đáng để chờ đợi việc tăng tuổi nghỉ hưu vào năm 2018 - những thay đổi sẽ bắt đầu vào năm tới. Bảng dưới đây minh họa bản chất của cuộc cải cách.
Chính phủ có cái nhìn khác trong việc tăng tuổi nghỉ hưu. Theo các đại biểu, cải cách lương hưu mới là biện pháp cần thiết. Vài năm trước, Tổng thống Nga Vladimir Putin đã đặt ra một nhiệm vụ - lập chỉ số lương hưu. Không thể tăng quy mô chi trả xã hội mà không tăng tuổi nghỉ hưu. Nếu không, hệ thống lương hưu sẽ mất cân đối trong 5-10 năm. Nói cách khác, nếu không tăng tuổi nghỉ hưu, đơn giản là ngân sách sẽ không tìm được quỹ cho các khoản phúc lợi xã hội.
Tăng tuổi nghỉ hưu cho nhân viên làm việc sớm
Những công dân có quyền được nghỉ ngơi xứng đáng trước thời hạn cũng sẽ cảm nhận được tác dụng của dự luật lương hưu. Đối với hạng mục này, độ tuổi sẽ tăng dần theo tỷ lệ thuận.
Hãy nhớ lại rằng các loại công dân sau đây có quyền nghỉ hưu sớm:
- bà mẹ sinh nhiều con mà sinh từ năm con trở lên, đều từ đủ tám tuổi trở lên;
- cha, mẹ, người giám hộ của trẻ em khuyết tật đã nuôi dưỡng trẻ em đến 8 tuổi;
- bà mẹ sinh nhiều con và nuôi từ hai con trở lên sống ở miền Bắc và có thời gian công tác từ 12 năm trở lên;
- công dân Liên bang Nga bị tàn tật trong các hoạt động quân sự và xung đột;
- khiếm thị;
- công nhân ở những nơi thuộc Viễn Bắc và các vùng lãnh thổ tương đương, có kinh nghiệm làm việc trên 15–20 năm.
Câu hỏi về chỉ số lương hưu và tăng tuổi nghỉ hưu sớm cho người lao động vẫn còn bỏ ngỏ. Các đại biểu đưa ra đề xuất cho người dân các khu vực phía Bắc. Đối với họ, tuổi nghỉ hưu sẽ được nâng lên 58 tuổi và 60 tuổi (tương ứng nữ và nam).
Việc tăng tuổi nghỉ hưu ở Nga kể từ năm 2019 đã gây ra hàng loạt tiêu cực trên mạng. Trên các trang thảo luận về dự luật, nhiều người dân gọi cuộc cải cách là một sự nhạo báng. Phụ nữ đưa ra những đánh giá tiêu cực mạnh mẽ về cải cách, theo họ, "tăng tuổi nghỉ hưu của phụ nữ lên 8 năm chỉ là một thảm họa." Giới tính công bằng đang đề xuất tạo cho họ một tuần làm việc bốn ngày và tăng số ngày nghỉ hàng năm của họ từ 28 ngày lên hai tháng. Nếu không, theo các nhà bình luận, sẽ có rất ít người sống để chứng kiến tuổi nghỉ hưu mới.
