Cách Mở Văn Phòng đại Diện Tại Thành Phố Khác

Mục lục:

Cách Mở Văn Phòng đại Diện Tại Thành Phố Khác
Cách Mở Văn Phòng đại Diện Tại Thành Phố Khác

Video: Cách Mở Văn Phòng đại Diện Tại Thành Phố Khác

Video: Cách Mở Văn Phòng đại Diện Tại Thành Phố Khác
Video: Thời sự quốc tế 20/11 | Phiến quân IS đưa Trung Quốc vào tầm ngắm với âm mưu hiểm độc | FBNC 2024, Tháng tư
Anonim

Mở văn phòng đại diện tại một thành phố khác là một bước quan trọng trong việc nâng cao danh tiếng của công ty. Với cách tiếp cận đúng đắn, việc thiết lập văn phòng cho công ty của bạn ở một khu vực mới sẽ cho phép bạn tiếp cận thị trường mới, mở rộng kết nối, nâng cao danh tiếng và tạo việc làm mới. Nhưng đây cũng là một rủi ro nghiêm trọng - xét cho cùng, việc mở rộng địa lý doanh nghiệp đòi hỏi chi phí ấn tượng.

Cách mở văn phòng đại diện tại thành phố khác
Cách mở văn phòng đại diện tại thành phố khác

Hướng dẫn

Bước 1

Đầu tiên, bạn nên đến thành phố mà bạn quan tâm. Chuyến đi có thể rất nhiều niềm vui; Ngoài ra, nếu bạn đã sống ở thành phố này trước đây, rất nhiều thứ có thể đã thay đổi trong một thời gian dài.

Bước 2

Tìm những doanh nhân quan tâm đến dịch vụ của công ty bạn. Bạn có thể giảm giá nghiêm trọng cho họ - sau cùng, ở một nơi mới, bạn cần phải bắt đầu mọi thứ lại từ đầu. Điều quan trọng là phải tranh thủ sự ủng hộ của một số người có ảnh hưởng - điều này sẽ giúp truyền miệng, thu hút khách hàng đến với bạn.

Bước 3

Tìm hiểu thêm về đối thủ cạnh tranh của bạn. Không nên đánh giá thấp họ vì họ quen thuộc với thực tế địa phương, có kết nối rộng rãi và cơ sở khách hàng. Cố gắng thiết lập quan hệ thân thiện với họ - tất nhiên, họ chưa chắc đã hài lòng với công việc của bạn, nhưng ngay cả sự trung lập cũng tốt hơn là đối đầu cởi mở.

Bước 4

Tìm một nhà lãnh đạo tiềm năng cho chi nhánh của bạn. Anh ấy cần biết thị trường địa phương để bạn không phải mất hàng tháng hoặc hàng năm để bắt đầu. Nếu anh ta là người gốc thành phố, điều đó sẽ có lợi cho doanh nghiệp của bạn - hiệu ứng của "cộng đồng" sẽ có tác dụng đối với các khách hàng tiềm năng.

Bước 5

Chỉ cùng với người lãnh đạo được thuê của văn phòng đại diện, bạn mới cần tìm địa điểm đặt văn phòng. Kiến thức của anh ấy về thành phố sẽ giúp bạn chọn khu vực phù hợp nhất. Nhiệm vụ tuyển chọn nhân viên cũng được giải quyết tốt nhất: bằng cách này bạn có thể đánh giá kỹ năng của họ và đồng thời thể hiện sự tin tưởng của bạn.

Bước 6

Một bước quan trọng là chuẩn bị các quy định và quy tắc cho việc chuyển giao các báo cáo. Sử dụng CRM công ty có thể đơn giản hóa việc thiết lập nhiệm vụ. Ngoài ra, bạn sẽ có thể ảnh hưởng đến dịch vụ khách hàng từ văn phòng chính một cách thường xuyên.

Đề xuất: