Cho vay doanh nghiệp là một trong những hình thức cho vay của ngân hàng trong đó ngân hàng hợp tác với công ty cung cấp sản phẩm cho vay đối với nhân viên của công ty này với những điều kiện có lợi hơn. Vì công ty đối tác của ngân hàng cung cấp cho ngân hàng sự đảm bảo về khả năng thanh toán của nhân viên, ngân hàng không phải tự đánh giá mức độ tín nhiệm của những khách hàng đó và ưu tiên coi họ là những người đi vay chân chính.
Mỗi tổ chức sử dụng các dịch vụ thanh toán và tiền mặt của một ngân hàng cụ thể để thanh toán các tài khoản với các đối tác của mình. Tổ chức áp dụng cho cùng một ngân hàng để cho vay phát triển kinh doanh, sử dụng các sản phẩm dịch vụ ngân hàng khác. Như vậy, sự hợp tác cùng có lợi đang được thiết lập giữa pháp nhân và ngân hàng.
Một công ty quan tâm đến nhân viên của mình ký kết hợp đồng cho vay doanh nghiệp với một ngân hàng đối tác, theo đó nhân viên của công ty có thể nộp đơn cho ngân hàng này để được vay với các điều kiện có lợi.
Vì nhân viên này tận tâm hoàn thành nhiệm vụ công việc của mình và nhận được mức lương ổn định cho việc này, công ty cung cấp bảo lãnh cho ngân hàng rằng nhân viên này là người có khả năng thanh toán và rất có thể sẽ trả hết khoản vay đã nhận.
Hợp tác như vậy là có lợi cho tất cả mọi người. Một nhân viên có thể vay một khoản vay và với sự siêng năng làm việc tại doanh nghiệp này, sẽ hoàn trả thành công trong tương lai. Công ty có được niềm tin vào lòng trung thành của cấp dưới: khả năng cho vay có lãi dễ dàng và nhanh chóng thúc đẩy một người làm việc tại công ty này khá tốt. Và những người đã tận dụng khoản cho vay của doanh nghiệp sẽ nhận được thêm động lực để làm việc tại doanh nghiệp này, ít nhất là cho đến khi hoàn trả đầy đủ khoản vay này.
Ngân hàng tiếp nhận một lượng khách hàng dung môi được đảm bảo thực hiện nghĩa vụ cho vay. Như vậy, tổ chức tín dụng giảm đáng kể rủi ro khi vỡ nợ.
Không nghi ngờ gì nữa, cho vay doanh nghiệp cung cấp một khuôn khổ nhất định mà tổ chức và ngân hàng thiết lập cho nhân viên của họ. Ví dụ, họ giới hạn số tiền cho vay tối đa có thể được cung cấp trong khuôn khổ cho vay doanh nghiệp. Hoặc họ đặt ra một khoảng thời gian nhất định mà một nhân viên mới phải làm việc trước khi anh ta có thể tận dụng các khoản cho vay của công ty.
Để có được khoản vay của doanh nghiệp, người lao động phải thỏa thuận trước với ban lãnh đạo của tổ chức về việc đảm bảo khoản vay. Ngoài ra, anh ta phải có quốc tịch Liên bang Nga, đăng ký thường trú và đủ tuổi lao động khi kết thúc thời hạn vay (60 tuổi đối với nam và 55 tuổi đối với nữ). Các ngân hàng cá nhân có thể đặt giới hạn độ tuổi của riêng họ cho khách hàng doanh nghiệp. Ví dụ, nhiều ngân hàng xem khách hàng vay doanh nghiệp của họ ở độ tuổi ít nhất là 21.
Một số ngân hàng có thể yêu cầu người đăng ký khoản vay doanh nghiệp phải nộp bản sao hồ sơ công việc có xác nhận của người sử dụng lao động, báo cáo thu nhập hoặc thư bảo lãnh từ ban quản lý của công ty. Tất cả phụ thuộc vào chính sách tín dụng của từng ngân hàng cụ thể.
Các mục đích cho vay doanh nghiệp thường là các nhu cầu cá nhân của người đi vay. Mặc dù các tập đoàn lớn thường đàm phán với các ngân hàng đối tác để cung cấp cho nhân viên của họ các khoản vay mua ô tô và thế chấp như một phần của hợp đồng cho vay doanh nghiệp.
