Thông tin cá nhân của từng nhân viên phải được nộp 3 tháng một lần. Để viết chúng một cách chính xác, bạn cần tuân theo một số quy tắc. Trước tiên, hãy kiểm tra trước xem bạn có số quỹ hưu trí cá nhân cho tất cả nhân viên hay không. Kiểm tra bảng lương. Và tiến hành hình thành thông tin cá nhân.
Nó là cần thiết
dữ liệu từng nhân viên, phần mềm báo cáo, đường kim mũi chỉ
Hướng dẫn
Bước 1
Trên trang web của quỹ hưu trí có các chương trình miễn phí để gửi thông tin cá nhân. Tải xuống một trong số chúng. Bạn có thể hỏi cơ sở của bạn chương trình mà họ đề xuất cá nhân. Tiếp theo, điền các thông tin về công ty thật cẩn thận. Để làm điều này, bạn sẽ cần dữ liệu thu được khi đăng ký với quỹ hưu trí.
Bước 2
Tiếp theo, điền vào bảng câu hỏi về người được bảo hiểm cho từng nhân viên. Đừng quên cho biết thời gian phục vụ. Điền vào tất cả các dữ liệu rất cẩn thận. Nếu bạn làm sai ở đâu đó, một báo cáo sẽ được trả lại cho bạn.
Bước 3
Tiếp theo, tạo thành SZV 6-2. Điền vào biểu mẫu này cho mỗi nhân viên. Cho biết tất cả các khoản tích lũy của nó trong khoảng thời gian mà bạn đang báo cáo. Cho biết những đóng góp đã được đánh giá và đã trả. Nếu người lao động lớn hơn năm 1967 thì chỉ đóng phần bảo hiểm, năm 2011 là 26%. Đối với người lao động từ năm 1967 trở xuống, phí bảo hiểm cho phần bảo hiểm là 20% và phần tích lũy phí bảo hiểm là 6%.
Bước 4
Khi tải dữ liệu lên tệp, hãy cẩn thận làm theo đường dẫn mà bạn tải dữ liệu lên. Sau đó, trong một chương trình xác minh đặc biệt, cũng có trên trang web của quỹ hưu trí, bạn kiểm tra báo cáo. Nếu không có lỗi, hãy tiến hành in và tải các tập tin xuống ổ USB flash. Chọn tất cả các tài liệu khi bạn in. Chương trình sẽ in cho bạn thông tin cá nhân, danh sách nhân viên và ADV-6-2. Tài liệu cần có trong 3 bản sao.
Bước 5
Sau đó, ghép 2 bản sao của SZV và Danh sách lại với nhau. ADV không được ghim. Cắt bỏ bản sao thứ ba. Đặt chữ ký và con dấu của bạn. Và mang đến Quỹ hưu trí và các báo cáo, và một ổ đĩa flash.
