Nếu một người đàn ông muốn tự nguyện và hợp pháp trả tiền cấp dưỡng cho con mình, người phối ngẫu hoặc cha mẹ bị tàn tật, thì không cần thiết phải thông qua tòa án. Hơn nữa, bạn không nên đợi cho đến khi vợ / chồng cũ quyết định nộp đơn kiện đòi lại tiền cấp dưỡng.
Nó là cần thiết
- - chi tiết thanh toán của người nhận tiền cấp dưỡng;
- - tài liệu nhận dạng;
- - giấy tờ chứng nhận sự hiện diện của con chung;
- - giấy đăng ký kết hôn hoặc giấy ly hôn;
- - giấy chứng nhận khuyết tật của vợ / chồng hoặc cha mẹ.
Hướng dẫn
Bước 1
Liên hệ với bộ phận kế toán của công ty hoặc công ty mà bạn đang làm việc. Hãy mô tả ngắn gọn tình hình và viết một tuyên bố yêu cầu chuyển một số tiền nhất định hoặc một tỷ lệ thu nhập nhất định có lợi cho người nhận tiền cấp dưỡng. Trong trường hợp này, người nhận tiền cấp dưỡng phải mở trước tài khoản ngân hàng hoặc nhận thẻ ngân hàng và cung cấp chi tiết thanh toán cho người muốn trả tiền cho họ.
Bước 2
Trong trường hợp này, kế toán sẽ tự động chuyển tiền cấp dưỡng. Và bất cứ lúc nào thực tế về khoản thanh toán của họ có thể được xác nhận bằng giấy chứng nhận từ nơi làm việc. Xin lưu ý rằng điều này không thể được thực hiện nếu người đàn ông được tuyển dụng không chính thức. Ngoài ra, nhiều nhân viên kế toán, cố gắng loại bỏ những lo lắng không cần thiết, có thể từ chối theo nhiều cách khác nhau.
Bước 3
Bạn có thể ký một thỏa thuận công chứng về việc tự nguyện trả tiền cấp dưỡng. Dịch vụ này được cung cấp bởi tất cả các công chứng viên. Chi phí của nó thay đổi từ 2250 rúp trở lên. Để hợp thức hóa thỏa thuận, cần có sự hiện diện của cả hai vợ chồng, giấy tờ chứng minh nhân thân và giấy tờ chứng minh sự có mặt của con chung, giấy đăng ký kết hôn hoặc giấy ly hôn. Nếu tiền cấp dưỡng được trả cho người phối ngẫu hoặc cha mẹ bị tàn tật, thì cần phải có giấy chứng nhận về tình trạng mất khả năng lao động của họ. Nhân tiện, một công chứng viên cho các bên tàn tật của thỏa thuận có thể về nhà với một khoản phí để thực hiện tất cả các thủ tục.
Bước 4
Thỏa thuận sẽ quy định bằng văn bản số tiền, điều kiện, phương thức và thủ tục thanh toán tiền cấp dưỡng. Số tiền cấp dưỡng được các bên xác định một cách độc lập, nhưng nó không được thấp hơn mức mà tòa án đã tuyên. Đồng thời, một người đàn ông phải nhận trước một giấy chứng nhận về số tiền thu nhập chính và thu nhập phụ. Trong một thỏa thuận như vậy, các bên có thể quy định trách nhiệm đối với các nghĩa vụ chậm trả, cơ chế bảo vệ tiền cấp dưỡng khỏi lạm phát, thủ tục sửa đổi thỏa thuận và thời hạn hiệu lực của nó.
Bước 5
Thỏa thuận được ký kết và được công chứng sẽ có hiệu lực pháp lý như quyết định của tòa án. Một người đàn ông có thể độc lập thực hiện các nhiệm vụ của mình theo thỏa thuận này, hoặc đưa nó đến bộ phận kế toán tại nơi làm việc.
