Lương hưu là khoản thù lao mà công dân nhận được từ tiền lương hưu, tiền bảo hiểm và các quỹ khác khi kết thúc công việc, khi đến một độ tuổi nhất định, cho người tàn tật và trong một số trường hợp khác. Nhà nước đảm bảo an sinh xã hội cho người hưởng lương hưu, do đó lương hưu thường được điều chỉnh và tính toán lại. Nhưng những trường hợp sạc không đúng cách không phải là hiếm. Những sai sót như vậy trước hết có liên quan đến yếu tố con người; một sai sót, thoạt nhìn không thể nhận thấy, trong sổ ghi chép công việc, giấy chứng nhận công việc có thể làm giảm đáng kể quy mô lương hưu. Nếu có nghi ngờ về tính đúng đắn của cách tính lương hưu thì cần tính toán lại.
Nó là cần thiết
- Lịch sử việc làm;
- Giấy chứng nhận số tiền thu nhập trung bình hàng tháng trong 2000-2001 hoặc trong 60 tháng liên tục bất kỳ;
- Máy tính;
- Bút hoặc bút chì;
Hướng dẫn
Bước 1
Liên hệ với Văn phòng Quỹ hưu trí của bạn với một đơn gửi đến người đứng đầu với yêu cầu kiểm tra tính chính xác của khoản tiền lương hưu đã tích lũy từ thời điểm nhập nó, với tất cả các khoản trợ cấp, tính toán lại, v.v.;
Bước 2
Liên hệ với Ban Giám đốc Chính của Quỹ Hưu trí trong khu vực của bạn với một đơn gửi đến người đứng đầu với yêu cầu kiểm tra tính chính xác của khoản lương hưu tích lũy kể từ thời điểm nhập nó, với tất cả các khoản phụ cấp, tính toán lại, v.v.;
Bước 3
Tự tính lương hưu. Xác định tỷ lệ thâm niên, đối với người được bảo hiểm là 55% và tăng 0,01 cho mỗi năm tổng số thời gian phục vụ vượt quá thời gian quy định tại khoản này, nhưng không quá 20%.
Đối với một phụ nữ trong 20 năm kinh nghiệm, 55% được thành lập, trong 21 năm - 56%, trong 22 năm - 57%. Từ 40 năm trở lên - 75% (vì hạn mức không quá 75%);
Đối với một người đàn ông trong 25 năm kinh nghiệm, 55% được thành lập, trong 26 năm - 56%, trong 27 năm - 57%. Từ 45 năm trở lên - 75% (vì giới hạn không quá 75%)
Bước 4
Xác định thu nhập trung bình hàng tháng. Thu nhập trung bình hàng tháng được xác định theo hồ sơ cá nhân hóa trong hệ thống bảo hiểm hưu trí bắt buộc hoặc trong 60 tháng liên tục bất kỳ. Cơ sở là các văn bản do người sử dụng lao động hoặc chính quyền thành phố ban hành theo đúng thủ tục;
Bước 5
Xác định mức lương trung bình hàng tháng ở Liên bang Nga trong cùng thời kỳ;
Bước 6
Hãy tính đến mức lương trung bình hàng tháng ở Liên bang Nga trong thời gian từ ngày 1 tháng 7 đến ngày 30 tháng 9 năm 2001 để tính toán và tăng quy mô lương hưu nhà nước, đã được Chính phủ Liên bang Nga phê duyệt. Mức lương bình quân hàng tháng của cả nước quý III năm 2001 được Chính phủ Liên bang Nga phê duyệt để tính lương hưu, nó được xác định với số tiền là 1.671 rúp;
Bước 7
Tính tỷ số giữa thu nhập bình quân hàng tháng của người được bảo hiểm với tiền lương bình quân hàng tháng. Ở Liên bang Nga, tỷ lệ không quá 1, 2 được tính đến (ngoại trừ các khu vực thuộc Viễn Bắc và các khu vực tương đương);
Bước 8
Tiếp theo, xác định quy mô lương hưu ước tính theo công thức: hệ số thâm niên x tỷ lệ thu nhập bình quân hàng tháng x 1671 (đây là mức lương trung bình hàng tháng của quốc gia trong quý III năm 2001, được Chính phủ Liên bang Nga phê duyệt cho tính lương hưu);
Bước 9
Tiếp theo, xác định vốn lương hưu của bạn bằng công thức sau. Trừ kích thước của phần cơ sở kể từ ngày 2002-01-01 với số tiền là 450 rúp từ khoản lương hưu ước tính nhận được. Số tiền thu được nhân với số tháng của thời gian dự kiến hưởng lương hưu (phụ thuộc vào năm hưởng lương hưu, ví dụ: hưởng lương hưu từ 2010-01-01 - 192 tháng, từ 01/01 / 2011 - 204 tháng, và cứ tiếp tục như vậy thêm 12). Số tiền nhận được sẽ là vốn hưu trí cho tháng 1 năm 2002;
Bước 10
Xác định vốn hưu trí được lập chỉ mục tại ngày bổ nhiệm như sau. Nhân số vốn lương hưu nhận được với chỉ số tăng cho mỗi năm kể từ ngày 01.01.2002:
2003 - 1, 307
2004-1, 177
2005 - 1, 114
2006 - 1, 127
2007-1, 16
2008-1, 204
2009 - 1, 269
2010 - 1, 427
2011 - 1, 088
Bước 11
Do đó, số tiền bảo hiểm của một phần lương hưu sẽ bằng số vốn hưu trí ước tính chia cho thời gian trả lương hưu;
Bước 12
Đối với kết quả thu được, hãy cộng số phí bảo hiểm được ghi trên tài khoản cá nhân của từng cá nhân, kể từ ngày hẹn, theo dữ liệu của kế toán PFR cá nhân (được nhân cách hóa) và chia cho kỳ thanh toán dự kiến;
Bước 13
Đối với số tiền lương hưu bảo hiểm đã nhận, hãy cộng số tiền cơ bản cố định của phần bảo hiểm (do chính phủ Liên bang Nga xác định). Đây sẽ là lương hưu được tính.
Bước 14
So sánh số tiền nhận được với số tiền tính theo quỹ hưu trí. Nếu trùng khớp, có nghĩa là lương hưu của bạn đã được tính đúng, nếu không, hãy yêu cầu tính lại một lần nữa và giải thích lý do yêu cầu như vậy;
